為進一步加強勞動紀律的管理，保障員工出勤率及在崗工作狀態(tài)，近日，化工分公司以《勞動紀律管理規(guī)定》為依據，開展“加強勞動紀律，改進工作作風”活動。主要通過加大檢查監(jiān)督工作的力度，確保裝置生產安全及員工生命安全；通過獎勤罰懶，激發(fā)全體員工的工作熱情，提高工作積極性、主動性，培養(yǎng)遵章守紀的員工隊伍。
